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Bruno Lambert

M. Éd., CCF

Lavigne- Bruno Lambert

Spécialiste de la gestion des talents depuis plus de 25 ans ayant développé des stratégies novatrices en matière d'identification et de développement des talents, autant pour les hauts potentiels que pour les métiers clés des organisations.

Ses expériences comprennent autant le diagnostic organisationnel, le développement des solutions, la gestion du projet, l'accompagnement du changement que la conception d'approches de développement novatrices utilisant plusieurs méthodes d'apprentissage. Il a œuvré au sein de grandes entreprises des secteurs financier et manufacturier au Québec, au Canada, aux États-Unis, au Mexique et en France.

Ses plus grandes forces en tant que formateur et coach sont son écoute, sa capacité à faire des liens entre les situations, son habileté à imager les situations pour prendre du recul et agir, et sa facilité à échanger pour passer à l’action.

Il a aussi diffusé plusieurs formations pour cadres à l’international et a implanté des systèmes de gestion de relève chez plusieurs clients.

Bruno anime également depuis quelques années différentes formations ciblant la négociation chez certains de nos clients majeurs tels que le Conseil scolaire Centre-Nord, le Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Solidarité sociale, Olymel, Local 144, Cascades et plusieurs autres.

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Témoignages

  • Les mises en situation nous permettent vraiment de mettre en pratique tout ce qu'on a appris pendant la formation. Merci beaucoup Bruno!

  • Super intéressant et stimulant. J'ai adoré les exercices d'intégration et l'outil du formateur, posant des questions où on répondait en virtuel. Je recommande en tous points!

  • Le formateur prend le temps d'écouter nos mises en situation et nous guide avec des outils pour pouvoir gérer la problématique avec succès. J'ai vraiment apprécié la formation.

  • Très bon formateur; vif et captivant.

  • Bravo au formateur, Bruno, qui a su relier nos commentaires et discussions à tout le contenu de la formation. Merci.

 

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Depuis plus de 25 ans, Lavigne contribue au succès de ses clients grâce à des formations sur mesure, du coaching personnalisé, des conférences et des activités de consultation. Avec notre équipe de professionnels hautement qualifiés, nous voulons aussi collaborer au développement des compétences de votre équipe en Leadership, Négociation, Vente, Expérience Client.

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